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Die Kunst Des Miteinanders - by  Rolf Mohr (Paperback) - 1 of 1

Die Kunst Des Miteinanders - by Rolf Mohr (Paperback)

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Highlights

  • In seinem Buch zeigt Rolf Mohr, wie wir unser Miteinander durch eine positive Perspektive und einfaches Handwerkszeug so gestalten können, dass alle Beteiligten davon profitieren.Der Autor beschreibt typische Situationen (private und berufliche), in denen wir dazu neigen, aus dem Bauch heraus zu agieren, und damit die Verhältnisse oftmals verschlechtern.
  • About the Author: Rolf Mohr teilt in diesem Buch seinen außergewöhnlich breiten und tiefen Hintergrund im Feld 'sozialer Kompetenzen' mit dem Leser - basierend auf seinen Erfahrungen als Führungskraft, als Dozent an Hochschulen und als Trainer für Konzerne, Verbände und Verwaltungen.
  • 267 Pages
  • Business + Money Management, Human Resources & Personnel Management

Description



Book Synopsis



In seinem Buch zeigt Rolf Mohr, wie wir unser Miteinander durch eine positive Perspektive und einfaches Handwerkszeug so gestalten können, dass alle Beteiligten davon profitieren.Der Autor beschreibt typische Situationen (private und berufliche), in denen wir dazu neigen, aus dem Bauch heraus zu agieren, und damit die Verhältnisse oftmals verschlechtern. Mit bewusster Kommunikation und souveränem Handeln können wir jedoch auch in schwierigen Situationen zu positiven Ergebnissen kommen. Diese Fertigkeiten lassen sich lernen.In diesem Werk finden Sie eine Anleitung sowie handfeste und erprobte Herangehensweisen für Ihr persönliches zwischenmenschliches Miteinander und die dazu notwendige Kommunikation. Sie erlernen die Grundlagen der Konfliktlösung und wie Sie daraus eine gute Kooperation mit Einzelpersonen oder in Gruppen entwickeln.Wenn Sie der in vielen Bereichen erlebten "Verrohung" im Miteinander entgegenwirken möchten, dann kann dieses Buch Motivator und Leitfaden für Sie sein.
Aus dem Inhalt - Anregungen für private und berufliche Situationen
  • Eine kompetente Wirkung im Miteinander entwickeln.
  • Vom Konflikt zur Kooperation. Warum eigentlich? Und wie genau?
  • Verdeckt geäußerte Boshaftigkeiten erkennen und gekonnt darauf reagieren.
  • "Mit dem kann ich nicht" - so kann ich dennoch einen guten Umgang gestalten.
  • Sechs Psychofallen im Miteinander in der Gruppe und wie man sie umgeht.
  • Wie bewege ich meinen Chef dazu, sein unerwünschtes Verhalten abzustellen?
  • Was tun als Chef bei Minder- und Fehlleistung? Leitfaden für die Kommunikation.



From the Back Cover



In seinem Buch zeigt Rolf Mohr, wie wir unser Miteinander durch eine positive Perspektive und einfaches Handwerkszeug so gestalten können, dass alle Beteiligten davon profitieren.Der Autor beschreibt typische Situationen (private und berufliche), in denen wir dazu neigen, aus dem Bauch heraus zu agieren, und damit die Verhältnisse oftmals verschlechtern. Mit bewusster Kommunikation und souveränem Handeln können wir jedoch auch in schwierigen Situationen zu positiven Ergebnissen kommen. Diese Fertigkeiten lassen sich lernen.In diesem Werk finden Sie eine Anleitung sowie handfeste und erprobte Herangehensweisen für Ihr persönliches zwischenmenschliches Miteinander und die dazu notwendige Kommunikation. Sie erlernen die Grundlagen der Konfliktlösung und wie Sie daraus eine gute Kooperation mit Einzelpersonen oder in Gruppen entwickeln.Wenn Sie der in vielen Bereichen erlebten "Verrohung" im Miteinander entgegenwirken möchten, dann kann dieses Buch Motivator undLeitfaden für Sie sein.
Aus dem Inhalt - Anregungen für private und berufliche Situationen
  • Eine kompetente Wirkung im Miteinander entwickeln.
  • Vom Konflikt zur Kooperation. Warum eigentlich? Und wie genau?
  • Verdeckt geäußerte Boshaftigkeiten erkennen und gekonnt darauf reagieren.
  • "Mit dem kann ich nicht" - so kann ich dennoch einen guten Umgang gestalten.
  • Sechs Psychofallen im Miteinander in der Gruppe und wie man sie umgeht.
  • Wie bewege ich meinen Chef dazu, sein unerwünschtes Verhalten abzustellen?
  • Was tun als Chef bei Minder- und Fehlleistung? Leitfaden für die Kommunikation.

Der AutorRolf Mohr verfügt über einen außergewöhnlich breiten und tiefen Hintergrund im Feld sozialer Kompetenzen basierend auf seinen Erfahrungen als Führungskraft, als Dozent an Hochschulen und als Trainer für Konzerne, Verbände und Verwaltungen. Aus seiner Rolledes beratenden Trouble-Shooters konnte er diese Essenz des guten Miteinanders entwickeln.Mit Illustrationen von Lutz Backes.



About the Author



Rolf Mohr teilt in diesem Buch seinen außergewöhnlich breiten und tiefen Hintergrund im Feld 'sozialer Kompetenzen' mit dem Leser - basierend auf seinen Erfahrungen als Führungskraft, als Dozent an Hochschulen und als Trainer für Konzerne, Verbände und Verwaltungen. Psychologie und Sprachwissenschaften als akademischer Hintergrund haben seine Sinne geschärft für Problem-, Dissens- und Konfliktgeschehen und deren mögliche Wendungen ins Gute. Berufliche Einsätze in der seltenen Bandbreite vom 'Kasernenhof' über Verwaltung und Wissenschaft bis in die Diplomatie haben sein kommunikatives Repertoire erweitert und ihn angeleitet, selbst in diffizilen zwischenmenschlichen Lagen konstruktiv-kooperative Lösungen zu finden.
Dimensions (Overall): 8.0 Inches (H) x 5.0 Inches (W) x .59 Inches (D)
Weight: .62 Pounds
Suggested Age: 22 Years and Up
Number of Pages: 267
Genre: Business + Money Management
Sub-Genre: Human Resources & Personnel Management
Publisher: Springer
Format: Paperback
Author: Rolf Mohr
Language: German
Street Date: April 28, 2021
TCIN: 1011498453
UPC: 9783658333096
Item Number (DPCI): 247-37-1412
Origin: Made in the USA or Imported
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Q: What background does Rolf Mohr have?

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  • A: Rolf Mohr has extensive experience as a leader, lecturer, and trainer in social competencies across various sectors.

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Q: What is the main goal of the book?

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  • A: The main goal is to guide readers in enhancing their interpersonal interactions and overcoming social challenges.

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Q: What types of situations does the author address?

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  • A: Rolf Mohr discusses typical private and professional situations where emotional reactions can worsen conditions.

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Q: How does the author suggest improving cooperation?

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  • A: The author provides practical approaches to transform conflicts into cooperation through effective communication.

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Q: What key skills does the book focus on developing?

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  • A: The book emphasizes skills in conscious communication and conflict resolution to foster better interpersonal relationships.

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